Berlin i jego okolice są miejscem dość zamożnych starszych Niemców, dlatego praca opiekunki w Berlinie jest średnio wynagradzana około 7-8 euro netto za godzinę pracy, co przelicza się na średnio 30-35 zł netto za godzinę pracy. Statystycznie opiekunka osób starszych w Berlinie zarabia około 1600 euro, czyli około 7300 zł Proponowane przez nas zarobki kształtują się między 1000 a 1500 euro netto miesięcznie. Praca jako opiekunka osób starszych w Niemczech daje szansę na otrzymanie dodatkowego wynagrodzenia w okresie Świąt Bożego Narodzenia, Nowego Roku oraz Świąt Wielkiej Nocy. Wypłata wynagrodzenia następuje co miesiąc zawsze w terminie. Zarejestrowany: 2012-04-05. Posty: 25. Re: Jedzenie dla opiekunki. Rodzina ma obowiązek zapewnić Ci wyżywienie. To że podopieczna je warzywa i owoce to nie znaczy że Ty masz rezygnować z mięsa. Koniecznie musisz powiedzieć rodzinie, że chcesz jeść inne rzeczy niż podopieczna. Vay Tiền Nhanh Ggads. Dlaczego praca w opiece w Niemczech jest trudna? Opieka nad osobami starszymi niezależnie od szerokości geograficznej: w Niemczech czy w jakimkolwiek innym miejscu na ziemi jest pracą pod wieloma względami trudną. Stresującą, związaną z niezwykłą odpowiedzialnością. Praca w opiece wykonywana przez Polki w Niemczech, związana jest z dodatkowym stresem wynikającym z wykonywania jej w obcym kraju. We znaki dają się różnice kulturowe, mentalne, zwyczajowe, nieznajomość prawa. Ogólnie: strach, niepewność przed nowym i nieznanym. Dużym wyzwaniem jest odpowiednie przygotowanie opiekunki podejmującej pracę w opiece w wszystkim szczegółowe poinformowanie opiekunki zarówno o jej obowiązkach względem podopiecznego, nad którym opieka będzie sprawowana. Druga sprawa to obowiązki względem rodziny niemieckiej, która o tę opiekę wystąpiła i najczęściej też ją finansuje. Dla zrównoważenia tychże obowiązków nie należy zapominać o prawach opiekunki. Oba te aspekty pozwolą w dużej mierze uniknąć nieporozumień na linii opiekunka-podopieczny- rodzina. W ten najczęściej nowy dla wszystkich „związek” każda ze stron wnosi całą listę własnych oczekiwań i życzeń, mając nadzieję, że druga strona skłonna będzie do bezwarunkowego ich spełniania. Niestety praca w opiece nad osobami starszymi wymaga przede wszystkim chęci współpracy oraz daleko idących kompromisów. Gotowość do kompromisów muszą okazać wszyscy zainteresowani: opiekunka, podopieczny, jak i rodzina niemiecka. Dopiero spełnienie tych warunków może być gwarantem pełnego zadowolenia. Warto rozmawiać Jeszcze nikt nie wymyślił lepszego sposobu wyrażenia swoich oczekiwań względem drugiej osoby, niż szczera rozmowa. Taką właśnie rozmowę opiekunka osoby starszej powinna przeprowadzić z rodziną bezpośrednio po przyjeździe. Oczywiście najpierw należy zapoznać rodzinę i osobę podopieczną, zobaczyć miejsce wykonywania opieki. Następnie należy omówić zakresu prac związanych z opieką nad osobą starszą i prowadzeniem gospodarstwa domowego. Po zapoznaniu się z tymi sprawami trzeba koniecznie przystąpić do szczerej rozmowy i jasno ustalić z rodziną: czas wolny opiekunki, możliwości korzystania z telefonu, sprawę zakupów i budżetu domowego w czasie sprawowania opieki. Dlaczego te sprawy trzeba ustalić już na wstępnie? Potrzeba wolnego czasu dla opiekunki osoby starszej nie zawsze bywa rozumiana przez rodzinę niemiecką. Wiąże się to z koniecznością przejęcia opieki właśnie przez rodzinę. Tym niemniej prawo opiekunki do czasu wolnego, którym może ona swobodnie dysponować, jest jednocześnie obowiązkiem rodziny. Rodzina powinna się z niego bezwzględnie wywiązać. Możliwość korzystania z telefonu wiąże się z zaufaniem rodziny do opiekunki przy założeniu, że nie będzie ona nadużywała tego zaufania. Poważnym nadużyciem jest prowadzenie wielogodzinnych rozmów z rodziną pozostawioną w kraju. Opiekunka sprawująca opiekę w Niemczech – z czysto ludzkiego punktu widzenia- powinna mieć możliwość kontaktu z rodzina i najczęściej znajduje to zrozumienie u podopiecznych i ich rodzin. Wiele rodzin już przed przyjazdem opiekunki do Niemiec, zaopatruje się w możliwości taniego telefonowania do Polski – jeżeli tego nie zrobili, można delikatnie zasugerować różnorodność tanich połączeń telefonicznych funkcjonujących na rynku niemieckim. Osoba starsza, nad którą sprawowana będzie opieka w Niemczech jak każdy z nas, ma wiele przyzwyczajeń, upodobań, preferencji, coś lubi a czegoś nie lubi. Poznanie tych najważniejszych już na początku sprawowania opieki nad osobą starszą, jest bardzo przydatne chociażby przy dokonywaniu zakupu artykułów spożywczych. Takich informacji udzielić może jedynie rodzina i najczęściej to ona też ustala wysokość budżetu domowego jaki opiekunka będzie miała do dyspozycji. Wysokość budżetu domowego i jego przeznaczenie to jeden z ważniejszych punktów do omówienia z rodzina zaraz po przyjeździe opiekunki do Niemiec. Zakwaterowanie w domu podopiecznego - 4 przydatne wskazówki Praca opiekunki osoby starszej w Niemczech wiąże się z tymczasową zmianą miejsca zamieszkania i zakwaterowaniem z osobą, która będzie wymagała stałej uwagi. Dla wielu osób jest to bardzo duże obciążenie psychiczne. O czym należy pamiętać, decydując się na podjęcie pracy jako opiekunka osoby starszej w Niemczech? Jak bezpiecznie pracować jako opiekunka osób starszych? Praca opiekunki osoby starszej nie jest łatwa, natomiast jej wykonywanie za granicą jest jeszcze trudniejsze. Co zrobić, by zabezpieczyć się przed problemami związanymi z pracą w innym kraju? Jak spokojnie pracować jako opiekun osoby starszej w Niemczech? Jakie czynniki wpływają na zarobki opiekunek osób starszych? Nie ma co się czarować – pieniądze interesują wszystkich. Zarówno te, które mamy we własnym portfelu, jak i te, które wpadają do kieszeni otaczających nas osób. Ot, zwykła ludzka ciekawość Opiekunka i Internet - globalna sieć, indywidualne zagrożenie Internet (skrócona nazwa pochodząca od angielskiego terminu inter-network) jest zjawiskiem stosunkowo nowym, ale rozprzestrzeniającym się błyskawicznie. Jak zbudować zdrową relację z rodziną podopiecznego? Jako firma świadcząca usługi opiekuńcze, nie raz i nie dwa mieliśmy okazję poznać osoby z jednym specyficznym wymaganiem odnośnie przyjmowanego zlecenia. Poszukiwały one mianowicie takiego domu, w którym podopieczny mieszka sam. ABC rozmawiania z osobami starszymi - vademecum Wydaje Ci się, że rozmowa to rozmowa? Myślisz, że w pracy opiekunki osób starszych nie potrzeba specjalnych umiejętności interpersonalnych? Udowadniamy, że to nieprawda. Używamy plików cookies, aby ułatwić Ci korzystanie z naszych stron www, do celów statystycznych oraz reklamowych. Jeśli nie blokujesz tych plików, to zgadzasz się na ich użycie oraz zapisanie w pamięci Twojego urządzenia. Pamiętaj, że możesz samodzielnie zmienić ustawienia przeglądarki tak, aby zablokować zapisywanie plików cookies. Więcej informacji znajdziesz w naszej polityce prywatności. Jedną z popularniejszych ofert za granicą jest praca w Niemczech jak opiekunka. Opieka w polskiej rodzinie to częsty wybór dla osób, które nie znają dobrze języka. Aby wykonywać taką pracę potrzebne są odpowiednie kompetencje. Tego rodzaju stanowisko ma też swoje wady. Zdarza się bowiem, że warunki umowy nie są respektowane. Do takiego wyjazdu trzeba się więc odpowiednio przygotować. Zarówno pod względem językowym, jak i prawnym. Ten artykuł nie powstałby, gdyby nie pomoc pani Marianny, która od wielu lat wyjeżdża do Niemiec jako opiekunka. Opieka nad osobami starszymi i chorymi – predyspozycje Opieka nad osobami starszymi i chorymi zdecydowanie nie jest łatwym zajęciem. Wymaga nie tylko odpowiednich umiejętności i podejścia do drugiego człowieka, lecz także często siły fizycznej. Zdecydowanie nie jest to praca dla wszystkich. Przypadki są różne, nie każdy potrafi być na tyle silny psychicznie, aby to wszystko udźwignąć. Warto też wziąć pod uwagę to, że często opiekunowie czy opiekunki mieszkają w domu podopiecznego – trudno więc mieć stuprocentowy komfort psychiczny, moment na oddech. Powinniśmy także przygotować się na tęsknotę za bliskimi i rodziną. Zazwyczaj jesteśmy tam zupełnie sami. – Trzeba się przygotować na tęsknotę, ale musimy też koniecznie wziąć ze sobą worek cierpliwości. Ona jest naprawdę niezbędna – dodaje nasza ekspertka, pani Marianna. Takie stanowisko będzie odpowiednie dla osób, które są empatyczne i wrażliwe na drugiego człowieka, ale jednocześnie wytrzymałe, nieprzejmujące na siebie wszystkich negatywnych emocji. Niezwykle ważne jest także opanowanie i umiejętność szybkiej reakcji, kiedy dzieje się coś stresującego. Praca w Niemczech w polskiej rodzinie – czy warto? Musimy też pochylić się nad kwestią pracy w polskiej rodzinie. Praca w Niemczech przyciąga wyższymi zarobkami. Jednak często osoby, które poszukują takiej pracy, nie znają języka. Dlatego też szukają polskich rodzin. Z całą pewnością jest to rozwiązanie tej sytuacji, musimy jednak pamiętać o kilku kwestiach. Znalezienie polskiej rodziny nie będzie łatwe. Takich ogłoszeń jest znacznie mniej. Dodatkowo język i tak może być nam potrzebny, bez względu na to, do kogo przyjeżdżamy. – Bez względu na okoliczności, jeśli ktoś nie zna języka, musi przygotować zwroty, które wypowie przez telefon do pogotowia czy policji. Może się coś stać, a my musimy być na to przygotowani – zaznacza pani Marianna. – Ważne jest też przygotowanie potrzebnych numerów alarmowych. Warto je mieć zawsze pod ręką. Wyjazd do pracy – jak się przygotować? Co ze sobą zabrać? Jak się przygotować do wyjazdu? Na co zwrócić uwagę? Te pytania zadaliśmy pani Mariannie. – Bardzo ważną kwestią, jeśli chodzi o przygotowanie, jest zabranie ze sobą umowy i zakresu obowiązków. Zawsze powinno się je mieć przy sobie, bo niestety zdarza się, że nie jest to respektowane – odpowiada pani Marianna. – Dodatkowo oczywiście dokumenty. W przypadku Niemiec wystarczy obecnie dowód osobisty. Z rzeczy niezbędnych wymieniłabym jeszcze słownik i telefon. Najlepiej mieć dwa, w razie gdyby jeden się zepsuł. W obu należy zapisać kontakty do koordynatora lub innej osoby, która będzie nam mogła pomóc, jeśli coś się wydarzy. Przydadzą się również własne pieniądze – zaznacza. – Niestety, ale może się zdarzyć tak, że będzie trzeba wrócić z dnia na dzień, wtedy własne środki pieniężne są niezbędne. Czy warto przygotować się także pod kątem zdrowia? – Moim zdaniem ważna jest szczepionka przeciw WZW, bo jednak mamy stały kontakt z obcym człowiekiem, jego ranami, krwią, ogólnie ciałem. Czasami coś dzieje się tak szybko, trzeba nagle zareagować i może się zdarzyć, że nie będzie czasu na założenie rękawiczek – przestrzega opiekunka. Zapytaliśmy również o to, co jest dla pani Marianny niezbędnym przedmiotem w walizce i bez czego nie wyobraża sobie wyjazdu. – Pierwsze, co zawsze robię, to wielkie sprzątanie i dezynfekowanie. Zazwyczaj przyjeżdżamy po innej osobie, niestety nie zawsze dba ona o to, by wszystko zostawić w odpowiednim stanie. Dlatego spray do dezynfekcji muszę mieć już od razu, chociażby po to, by zdezynfekować łazienkę, z której będę korzystać. Warto o tym pamiętać i przygotować sobie miejsce pracy pod tym kątem. Co za dużo, to niezdrowo – czas wolny Warto pamiętać o tym, że mamy wyznaczoną liczbę obowiązków. Nie musimy robić wszystkiego, szczególnie jeśli nie opłaca nam się to pod względem finansowym. Szanujmy więc nasz czas wolny, dbajmy o higienę psychiczną, regenerujmy się. – Zdarza się, że jeśli ktoś nie ma dużo pracy, to nadgorliwie zajmuje się rzeczami, które nie są w jego kompetencjach. Znane są mi przypadki osób, które koszą trawniki czy nawet malują ściany, a nie wiąże się to z żadnymi premiami czy dodatkowym wynagrodzeniem – opowiada pani Marianna. – Uważam, że trzeba szanować swój wolny czas. Radzę zabrać ze sobą książki, krzyżówki, może jakieś robótki, zależnie od tego, co nas interesuje, i wolny czas spędzać na własnych rozrywkach. – Tego czasu wolnego trzeba pilnować dla higieny naszej głowy. Czasami wszystko jest rozregulowane. Mamy mieć przerwy w konkretnych godzinach, a nagle nasz podopieczny znajduje nam milion obowiązków. Trzeba tego pilnować i o to walczyć, pokazywać listę obowiązków, egzekwować ją. W razie potrzeby kontaktować się z agencją – dodaje na koniec nasza ekspertka. Utile - pomocny, pożyteczny, praktyczny

dwie opiekunki do jednej rodziny niemcy